因涉嫌違反公司規(guī)定泄露機(jī)密信息，蘋果解雇了高級工程項(xiàng)目經(jīng)理 Ashley Gjøvik。在過去幾個月里，Gjøvik 一直在 Twitter 上公開發(fā)表關(guān)于騷擾、監(jiān)視和工作場所安全的指控。

她說：“當(dāng)我從 3 月開始提出工作場所的安全問題時，幾乎立即面臨報(bào)復(fù)和恐嚇，我開始為發(fā)生這樣的事情做準(zhǔn)備。我很失望，一個我從小就喜歡的公司會這樣對待他們的員工”。

Gjøvik提出的擔(dān)憂是，她的辦公室在位于超級基金場地的蘋果大樓里，這意味著由于歷史上的廢物污染，需要進(jìn)行特別的監(jiān)督。她還說，她面臨著來自她的經(jīng)理和團(tuán)隊(duì)成員的騷擾和欺凌。最近，她開始提出與蘋果公司關(guān)于如何搜索和監(jiān)視員工工作手機(jī)的政策有關(guān)的隱私問題。

在推文中寫道：“所以，蘋果公司有我的胸部招聘。在 3 年前的一次調(diào)查中，法律部門強(qiáng)迫我交出所有的短信。他們拒絕讓我刪除任何東西，甚至是‘完全個人的’，甚至當(dāng)我說‘完全個人的我指的是裸體’。他們說這些都在他們的 ‘永久證據(jù)柜’里”。

在蘋果公司調(diào)查其中一些問題時，她在 8 月初被安排了行政休假--她說這是她作為最后手段要求的安排。

今天早些時候，蘋果公司員工關(guān)系團(tuán)隊(duì)的一名成員聯(lián)系了 Gjøvik，說公司正在調(diào)查一個敏感的知識產(chǎn)權(quán)問題，希望在一小時內(nèi)與她交談。

Gjøvik說，她希望所有的溝通都以書面形式進(jìn)行，并指出她會將這些信件轉(zhuǎn)發(fā)給 NLRB，她最近在那里提出了指控。員工關(guān)系代表回應(yīng)說，由于她選擇不參與討論，他們將根據(jù)所掌握的信息繼續(xù)前進(jìn)，并“鑒于這些指控的嚴(yán)重性”，暫停她對蘋果系統(tǒng)的訪問。